在青岛，若企业有国际化发展需求，聘请外国人才是提升竞争力的有效途径。但合法聘请外国人来华工作，需遵循严格的流程和规定。以下为您详细介绍。
1. 适用范围：本攻略适用于青岛市内用人单位聘用外国人来华工作许可的申请和办理，审批对象为聘用外国人的用人单位和外国人。
• 基本条件：申请人应年满18周岁，身体健康，无犯罪记录，境内有确定的合法用人单位，具有从事其工作所必需的专业技能或相适应的学位；为国内急需紧缺的专业人员，所从事的工作符合我国经济社会发展需要；法律法规对外国人来华工作另有规定的，从其规定。
• 外国高端人才（A类）：符合“高精尖缺”和市场需求导向，中国经济社会发展需要的科学家、科技领军人才、国际企业家、专门特殊人才等，以及符合计点积分外国高端人才标准，可不受年龄和工作经历限制 。
• 外国专业人才（B类）：符合外国人来华工作指导目录和岗位需求，以及符合计点积分外国专业人才标准，不超过60周岁，具有学士及以上学位和2年及以上相关工作经历；对确有需要的，如主要出资人、技能型人才、优秀硕士研究生等，可适当放宽年龄、学位或工作经历等限制。
• 外国普通人员（C类）：满足国内劳动力市场需求，从事符合国家政策规定的临时性、季节性、非技术性或服务性工作 。
外国高端人才（A类）无数量限制；外国专业人才（B类）根据市场需求限制；外国普通人员（C类）数量限制按国家有关规定执行，具体可通过外国人来华工作管理服务系统查询。
• 用人单位或受委托专门服务机构信息注册表：原件，1份，电子档，需加盖本单位公章。若用人单位加盖本单位人事或外事部门公章，须授权。
• 单位合法登记证明：如营业执照、组织机构代码证、社会保险登记证或外国企业常驻代表机构登记证等，提供社会统一信用代码，原件，1份，电子档。
• 用人单位或受委托专门服务机构的业务经办部门负责人身份证明：原件，1份，电子档。如授权其他人办理，须提交办理人身份证件。
• 行业许可证明文件：法律法规有规定的，需提交行业许可证明，原件，1份，电子档 。
2. 境外申请办理外国人来华工作许可（以申请《中华人民共和国外国人工作许可通知》为例 ）
• 外国人来华工作许可申请表：在线填写打印，申请人签字后，加盖用人单位公章或经单位授权部门公章上传至系统，原件，1份，纸质/电子档。
• 工作资历证明：由申请人原工作过的单位出具从事与现聘用岗位工作相关的工作经历证明，包括职位、工作时间或曾经做过的项目、证明联系人方式，需申请人原工作单位加盖公章或负责人签字，复印件，1份，纸质档。入选国内相关人才计划的，采用承诺制。如申请人在专业领域知名奖项获奖，可提供相应获奖证明材料。
• 最高学位（学历）证书或相关批准文书、职业资格证明：最高学位（学历）证书须经我驻外使、领馆或由申请人所在国驻华使、领馆或所在国公证机构或我国学历认证机构认证。我国法律法规规定须行业主管部门前置审批或具备我国相应准入类职业资格的，须提供行业主管部门批准文书或职业资格证明，复印件，1份，纸质档。入选国内相关人才计划的，采用承诺制。如有境外专业资格证明，须经我驻外使、领馆或由申请人所在国驻华使、领馆或所在国公证机构认证。
• 申请人国籍国或长期居住国（地区）官方出具的无犯罪记录证明：由申请人国籍国或经常居住地警察、安全、法院、公证机关等部门以及国籍国驻华使、领馆或我驻外使、领馆认证。经常居住地指申请人离开国籍国最后连续居住一年以上的国家或地区，不包括在中国境内，原件或复印件，1份，纸质档。外国高端人才（A类）该项采用承诺制。
• 申请人体检证明：须由我驻外使、领馆认可的境外卫生医疗机构出具的体检报告或中国境内检验检疫机构出具的健康证明，签发时间在6个月内，复印件，1份，纸质档。
• 聘用合同或任职证明：应提供中文合同，应由申请人签名并加盖单位公章，不得涂改 。
• 随行家属相关证明材料（如有）：随行家属包括配偶、未年满18周岁的子女、父母及配偶父母 。
1. 申请《中华人民共和国外国人工作许可通知》：用人单位登录国家“外国人来华工作管理服务系统”（网址：），按要求填写信息并上传上述申请材料。受理机构为青岛市外国专家局或其委托的机构，审批时间方面，外国高端人才（A类）办理工作许可，审批时间压缩至5个工作日；外国专业人才（B类）、其他外国人员（C类）办理工作许可，审批时间压缩至7个工作日。
2. 申请工作签证（Z签证）：外国人获得《外国人工作许可通知》后，持有效护照、签证申请表及照片、外国人工作许可通知，前往中国大使馆申请Z签证，办理时长一般为7个工作日。
3. 办理中国境内临时住宿登记：外籍人才持工作签证入境中国，须于抵达后24小时内，向住宿地所辖区派出所申报，填写《临时住宿登记表》，即时办理。
4. 申领《中华人民共和国外国人工作许可证》：申请人应当在入境后15日内，登录“外国人来华工作管理服务系统”，补充填写相关信息，并携带以下材料前往外国专家局办理：入境后在线补充填写的《外国人来华工作许可申请表》中有关申领《外国人工作许可证》部分信息；由中国检验检疫机构出具的境外人员体格检查记录验证证明或健康检查证明书（签发时间在6个月内）；申请人有效签证或有效居留许可（入境后补充上传护照(或国际旅行证件）签证页、最近的入境签章页或居留许可信息页 ）。审批时间为10个工作日。
5. 申请外国人居留许可（工作）：外籍人才入境中国后须在30日内向公安机关出入境管理机构申请办理居留证件。所需材料包括申请人护照原件；申请人需提交有效的《外国人签证数字相片采集检测回执》（申请人签名）；暂住地派出所出具的《境外人员临时住宿登记表》或已与公安机关联网的酒店出具的《境外人员临时住宿登记表》；如有随任家属，随任家属须持有所在国家具有法律效力的证明配偶或子女关系、并经过中国驻该国使领馆进行了领事认证的法律文书及翻译文本（原件及复印件）；申请人相片1张(蓝底，规格2寸）用于贴在申请表上；体检证明；《外国人工作许可证》。办理时长为7个工作日 。
符合《国家外国专家局、人力资源社会保障部、外交部、公安部关于全面实施外国人来华工作许可制度的通知》中“外国高端人才（A）类、外国专业人才（B类）”条件、同时需办理外国人来华工作许可和外国人工作类居留许可的外国人，可享受“一窗受理、并联办理”模式 。
• 用人单位登录国家“外国人来华工作管理服务系统”，网上提交工作许可相关申请材料，附件上传“一窗受理”申请模板。
• 用人单位在“外国人来华工作管理服务系统”查询，待“一级审查”后，登录青岛市公安局出入境管理局企业通系统，网上提交相关申请材料并预约办理工作类居留许可申请。
• 按照网上预约的居留许可申请时间，携带需提交的“工作许可”和“居留许可”申请材料，到青岛市市南区福州南路17、27号市民中心三楼“工作居留办理”窗口进行材料核验。
• 用人单位提交材料，符合申请条件的，市科技局、市公安局联合受理外国人工作许可、工作类居留许可材料（材料不齐或不符合要求的，退回补充材料或不予批准）。
• 市科技局、市公安局后台审批外国人工作许可和工作类居留许可（或告知补充申请材料或不批准）。
• 用人单位7个工作日后现场领取外国人工作许可证和工作类居留许可或通过EMS快递收取证件。
2. 申请材料：申请外国人来华工作许可，按照《外国人来华工作许可服务指南（暂行）》文件的要求，在网上提交相关材料；申请外国人居留许可，按照《中华人民共和国出境入境管理法》和《中华人民共和国外国人入境出境管理条例》中工作类居留许可要求，提交相关材料，预约时间进行受理 。
在整个聘请外国人来华工作的过程中，用人单位务必确保申请材料真实、齐全、符合要求，严格按照流程和时间节点办理各项手续，以顺利完成聘请工作，为企业的发展注入国际化活力。